เมื่อวันที่ (๒๘ พฤษภาคม ๒๕๖๓) รองเลขาธิการสภาการศึกษา (ดร.อุษณีย์ ธโนศวรรย์) ร่วมประชุมคณะทำงานจัดทำข้อเสนอการปรับปรุงแผนการปฏิรูปประเทศด้านการศึกษา คณะทำงานที่ ๒ ครั้งที่ ๓/๒๕๖๓ ตามวาระที่ได้พิจารณา โดยมีศาสตราจารย์ ดร. พฤทธิ์ ศิริบรรณพิทักษ์ เป็นประธานคณะทำงาน ณ ห้องประชุมกำแหง พลางกูร ชั้น ๓ อาคาร ๕๖ ปี สำนักงานเลขาธิการสภาการศึกษา

     ที่ประชุมได้พิจารณาวาระสืบเนื่องจากการประชุมครั้งที่ ๒/๒๕๖๓ เกี่ยวกับแนวทางการศึกษา วิเคราะห์ สังเคราะห์ และจัดทำข้อเสนอการปฏิรูปกลไกและระบบการผลิต การคัดกรอง การพัฒนาและการบริหารงานบุคคล ครู อาจารย์ และบุคลากรทางการศึกษา เพื่อปรับปรุงแผนการปฏิรูปประเทศด้านการศึกษา เรื่องที่ ๔ : การปฏิรูปกลไกและระบบการผลิต คัดกรอง และพัฒนาผู้ประกอบวิชาชีพครูและอาจารย์ โดยมีเรื่องที่ต้องเร่งปฏิรูปทั้งหมด 4 เรื่อง มีรายละเอียดโดยสรุป ดังนี้ 

    ๑. กลไกและระบบการผลิตครู อาจารย์ และบุคลากรทางการศึกษา ได้แก่ ๑.๑) การผลิตครู (ปฐมวัย ขั้นพื้นฐาน อาชีวะ และกศน.) ๑.๒) การผลิตผู้บริหาร ๑.๓) การผลิตศึกษานิเทศก์ ๑.๔) การผลิตอาจารย์

    ๒. กลไกและระบบการคัดกรองครู อาจารย์ และบุคลากรทางการศึกษา ได้แก่ ๒.๑) คัดกรองเพื่อเข้าหลักสูตรการผลิตครู ๒.๒) คัดกรองเพื่อรับใบอนุญาต ๒.๓) คัดกรองเพื่อเข้ามาเป็นครู ๒.๔) คัดกรองเพื่อเข้ามาเป็นผู้บริหาร ๒.๕) คัดกรองเพื่อเข้ามาเป็นศึกษานิเทศก์คัดกรองเพื่อพัฒนาครู ๒.๖) คัดกรองเพื่อเลื่อนวิทยฐานะ ๒.๗) คัดกรองเพื่อเข้ามาเป็นอาจารย์

    ๓. กลไกและระบบการพัฒนาครู อาจารย์ และบุคลากรทางการศึกษา ได้แก่ ๓.๑) ระบบการพัฒนาครู ๓.๒) ระบบการพัฒนาผู้บริหาร ๓.๓) ระบบการพัฒนาศึกษานิเทศก์ ๓.๔) ระบบการพัฒนาบุคลากรสำนักงานภายในกระทรวงศึกษาธิการ ๓.๕) ระบบการพัฒนาพัฒนาอาจารย์

    ๔. กลไกและระบบการบริหารงานบุคคลครู อาจารย์ และบุคลากรทางการศึกษา ได้แก่ ๔.๑) การกำหนดตำแหน่งและอัตรากำลัง ครู อาจารย์ ผู้บริหาร และศึกษานิเทศก์ ๔.๒) การบรรจุแต่งตั้งและโยกย้าย ๔.๓) การกำหนดภาระงานและค่าตอบแทนพิเศษ

โดยที่ประชุมได้หารือถึงประเด็นวิกฤต แนวทางและวิธีการปฏิรูป เป้าประสงค์ ตัวชี้วัด ค่าเป้าหมาย และผู้รับผิดชอบที่เกี่ยวข้องของแต่ละกลไกและระบบต่อไป